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Le recrutement est un véritable métier.

Donnez vous l’opportunité de séduire davantage !

Ici j’accompagne et aide votre société dans la formation de vos chargés de recrutement, ingénieurs d’affaires ou business développeur/ Manager.

Je vous permets également de développer votre politique de recrutement complète et structurée.

Quoi de neuf chez TRIFORCE recrutement ?


Recruteur IT, et si nous rendions ce métier positif ?

Partons d’un constat, le recruteur IT est mal perçu! Pour beaucoup d’ingénieurs, ce dernier a une image négative et est assimilé pleinement à un commercial sans humanité. Durant mon métier, j’ai écouté et échangé lors de beaucoup d’entretiens et vu de nombreuses publications sur LinkedIn qui interpellent sur des mauvaises pratiques du recrutement.   JeLire la suite « Recruteur IT, et si nous rendions ce métier positif ? »

Candidat: Entretien, des tips pour bien le préparer !

Dans un premier temps : félicitations ! Et oui, il faut se dire que votre CV et votre échange téléphonique ont clairement suscité l’intérêt de votre interlocuteur ! La mission est déjà quasi à votre portée, donc il ne s’agit de pas vous rétamer lors de l’entretien ! Pourquoi je dis cela ? J​’ai pu observer que malgré les écoles d’ingénieurs, écolesLire la suite « Candidat: Entretien, des tips pour bien le préparer ! »

Candidat: Des conseils pour un CV qui match !

On ne le dira jamais assez mais votre CV est un peu comme votre vitrine : il doit pouvoir faire une bonne cartographie de votre parcours. Naturellement, il ne pourra jamais se substituer à vous mais il sera votre plus fidèle allié dans votre recherche du poste idéal. 1°) Votre CV doit avoir un titre. Naturellement ne pas mettre « LeLire la suite « Candidat: Des conseils pour un CV qui match ! »

Voyons comment nous pouvons avancer ensemble.

Une idée ? Un projet ? Une ou des questions ? N’hésitez pas à me contacter ! jgilles@triforcerecrutement.fr – 06 63 48 64 12

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Recruter comme on aimerait être recruté

TRIFORCE recrutement c’est un indépendant spécialisé en recrutement IT.

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